Styrk din evne til at lede forandringer. På dette kursus får du indsigt i forskellige forandringsmuligheder, -teorier og -værktøjer.
Derfor skal du tage kurset
På dette kursus i forandringsledelse får du både teoretisk og praktisk viden til at kunne forstå, analysere og reflektere over forandringsprocesser i din egen organisation.
Du bliver i stand til at udvikle og gennemføre forandringsprocesser centralt og decentralt, og du lærer at vurdere og tage udgangspunkt i de konkrete sammenhænge, som forandringsprocesserne indgår i.
På kurset vil du:
Blive kvalificeret til at lede forandringsprocesser med henblik på udvikling og fornyelse
Lære selvstændigt kunne indgå i fagligt og tværfagligt samarbejde om gennemførelse af forandringsprocesser
“
Kurset har lært mig, at forandringsledelse handler om at have dine medarbejdere med undervejs. Hvis du som leder ikke respekterer dine medarbejderes rolle og kompetencer, kan du ikke skabe forandring.
Det bliver du bedre til
På kurset forandringsledelselærer du blandt andet om:
Teorier og modeller inden for forandringsledelse samt kritikken, der kan knyttes til modellerne og processerne
Forandringsforståelse med basis i "Fair proces"-tankegangen, der tager hensyn til både de relationelle elementer og de procesrelaterede elementer
Forandringer som læreprocesser, der er knyttet til narrativ forandringsledelse
Forandringer i komplekse omgivelser, herunder psykologisk tryghed i organisationer, samt hvilke tendenser der spirer i omverdenen
Nyt om ledelse
Gå ikke glip af faglig inspiration
Omstillingsfonden
Få op til 10.000 kroner til din efteruddannelse
Du kan få op til 10.000 kroner årligt via Omstillingsfonden til din uddannelse. Midlerne tildeles efter først til mølle-princippet.
“