Få styrket dine lederkompetencer i teori og praksis, så du kan stå endnu stærkere i dit job.
Derfor skal du tage kurset
På kurset ledelse i praksis får du styrket dine ledelsesmæssige kompetencer, og vi klæder dig på til at kunne vurdere, hvilke af fagets redskaber der er relevante at bruge i konkrete ledelsessituationer.
På kurset vil du:
Opnå indsigt i din egen ledelsesstil og effekten af den
Blive klogere på dine styrker og udviklingspunkter som leder
Få kompetencer til at håndtere svære situationer, vurdere problemstillinger og kommunikere hensigtsmæssigt
Få indsigt i motivationsteorier og situationsbestemt og anerkendende ledelse
Det bliver du bedre til
På kurset ledelse i praksis lærer du blandt andet om:
Ledelsesteori
Personlig lederstil, udvikling og læring
Kommunikation, præsentation, feedback og konflikthåndtering
Ledelse, styring og samarbejde
Distanceledelse
Hør en underviser fortælle om kurset
For at se denne video skal du
Nyt om ledelse
Gå ikke glip af faglig inspiration
Printvenligt materiale
Hent et faktaark om kurset
Download faktaarket og hav et overblik over kurset lige ved hånden.
Du kan tage faget som et enkeltstående kursus eller som en del af en hel uddannelse.
Hvis du ønsker at læse en hel uddannelse, anbefaler vi, at du starter med faget ledelse i praksis, inden du starter på de andre obligatoriske fag.
Vil du styrke din studieteknik, så anbefaler vi, at du tilmelder dig kurset indledende studieteknik. Her får du gode, konkrete værktøjer til at arbejde med dit studie på den bedste måde. Forløbet er kort og uden eksamen.
Ja, du har mulighed for at vælge at tage dette kursus som et såkaldt turboforløb.
På et turboforløb vil antallet af undervisningsgange være placeret over en kortere periode, så forløbet bliver mere intensivt og strækker sig over kortere tid end almindelige forløb.
Det fremgår af de enkelte hold, om det er et turboforløb, når du tilmelder dig.
Ja, du afslutter kurset med en eksamen.
Eksamenen er en mundtlig prøve kombineret med en erhvervscase og er med ekstern censur.
“
Faget gjorde mig meget opmærksom på min rolle som leder. Og så tydeliggjorde teorierne nogle af de ubevidste valg, jeg tog i min hverdag som leder.
“
